会上，盐城生物工程分院党委书记、校长孙永龙以《聚焦主责主业，压实监督责任，持续深化基层廉洁教育和正风肃纪》为题作了致辞发言。盐城片区5所办学单位纪委书记（分管校长）就各校纪委的机构设置、人员配置及运行情况，2022年上半年各校纪检监察部门所做的主要工作进行了充分的交流，并就工作中存在的问题和困惑，从深化纪检监察体制改革、加强“室组地”和“校地”合作、推进纪检监察干部的业务培训、江苏联院纪指委今后的工作等方面进行了深入的研讨。
沈书记认为：盐城市纪委监委以及属地县（市）纪委监委根据《党章》和《监察法》规定，在加强学校纪检监察工作双重领导、机构设置、人员配置、履责能力提高方面所采取的措施是切实可行的，为推动属地学校纪检监察工作高质量发展提供了可供借鉴的经验；各办学单位纪委在上级纪委监委和学校党委的领导下，认真履行主责主业，不断压实监督责任，特别是在疫情防控关键时刻做了大量工作，为学校各项事业发展提供了坚强保障；各办学单位各具特色的做法行之有效，对今后学院纪指委、学院纪委与办学单位及属地纪委监委、派驻纪检组实现“室组地”协同、“院校地”同向发力提出了很好的建议。
沈书记强调：学校纪检监察工作是一项政治站位高、特殊性强、工作难度大的工作，必须坚持“严”的主基调，突出政治监督，强化日常监督，与一切违规违纪违法行为作斗争。一是要提高政治站位，加强党对教育工作的全面领导，重点监督党的路线方针政策的贯彻落实和执行；二是要加强政治理论学习，不断提高政治素养和政治水平，这是做好纪检监察工作的前提和基础；三是要强化对所在学校党委、纪委的相关决策、规定及“一岗双责”执行情况的监督；四是要强化日常监督，这是纪检监察工作的基本职责，必须在“常”“长”上下功夫，把日常监督实实在在做起来、做到位，形成监督与接受监督的浓厚氛围和良好习惯；五是要针对工作实际，开展专项督查，围绕师生“急难愁盼”问题，进一步督促职能部门将“三重一大”决策制度真正落实在日常工作中。
